職種 |
介護職
(看護小規模多機能型居宅介護)業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。(過去実績あり)
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職務内容 |
看護小規模多機能型居宅介護施設での介護のお仕事です。
平成29年開設の新しく綺麗な施設です。 利用者登録数29名(デイ15名、泊り9名、訪問支援) 主な業務内容は、 ・ご利用者の送迎 ・食事の世話、入浴の介助、排泄の介助など、ご利用者の日常生活の援助 ・レクリエーション(簡単な体操や季節のインベント等の企画・準備) ・介護記録 医療依存度の高い方が利用されていますが、経験豊富な看護師のサポートが常にあるので安心です。 登録定員は最大29名と少人数のため、一人ひとりの利用者と密にコミュニケーションを取ることができ、人間関係の構築がしやすいです。 ご利用者とじっくり向き合いながら介護ができるため、自分のペースで無理なく働くことができます。 未経験者・ブランクのある方にも、ベテラン介護員がついて一から丁寧に指導しますので、安心して働いていただけます。 |
応募条件 |
不問。
未経験者も歓迎。 入社後、介護職員初任者研修の受講支援もあります。 |
勤務先 |
会社名:
有限会社だいち ナーシングホームもも鳥取
住所:
511-0254
三重県
員弁郡東員町
鳥取917-2
リモート勤務や転勤について:
転居を伴う転勤なし
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通勤方法 |
三交バス 鳥取バス停 から徒歩5分
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雇用形態 |
正社員
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契約期間 |
契約期間の定め無し
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給与情報 |
給与:
月給 187,500円~270,000円
基本給:
170,000円~
備考:
交通費支給(月2万円まで)※社内規定あり
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固定残業制度 |
固定残業制度の有無:
なし
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試用期間情報 |
試用期間の有無:
あり
試用期間の長さ:
3ヶ月
試用期間の条件:
条件の変更なし
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試用期間の給与情報 |
試用期間の給与差異の有無:
なし
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試用期間の固定残業制度 |
試用期間の固定残業制度の有無:
なし
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給与例 |
【参考モデル】
月給 227,000円(+別途支給手当) 基本給 170,000円 + 諸手当 57,000円(+別途支給手当) 諸手当内訳 処遇改善手当:17,500~35,000円(資格・経験年数によって変動) 夜勤手当:22,000円(5,500円×月4回) 【別途支給手当】 ・資格手当:ヘルパー2級 初任者研修修了者 実務者研修修了者 介護福祉士(経験も考慮) ・調整手当(経験・実績に応じる) ・家族手当(上限5人) ・通勤手当(実費支給;上限20,000円/月) ・時間外手当(平均残業時間は月一桁) 給与条件など詳細は、応募・質問フォームよりお問い合わせください。 |
勤務形態 |
シフト制
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就業時間・時間外労働 |
就業時間
(1)8:30~17:30 (2)16:00~翌9:00 (3)8:00~17:00 (1)(2)(3)のシフト制 休憩時間 60分 時間外労働:月平均一桁
想定労働時間:
160時間
時間外労働時間:
3時間
試用期間の労働時間差異の有無:
なし
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休日・休暇 |
完全週休2日制
年末年始休暇 年次有給休暇 産休育休 介護休業 特別休暇 子の看護休暇 など 107日 |
社会保険 | |
福利厚生 |
定年60歳 再雇用66歳まで
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受動喫煙防止措置 |
あり(屋内全面禁煙)
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応募方法 |
下部の応募するボタンからご応募ください
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採用選考 |
書類選考 面接1回
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メッセージ |
ナーシングホームもも四日市(四日市市朝明町)、ナーシングホームもも・いなべ(いなべ市北勢町阿下喜)での勤務も可能です。
就業場所につきましては、下記応募フォーム又はお電話でお問合せください。 |
特徴 |
賞与あり
転勤なし 未経験OK 学歴不問 交通費支給 自動車通勤OK |
その他 |
賞与:年2回
昇給:年1回 制服貸与 健康診断費用補助 インフルエンザワクチン接種費用補助 日帰り親睦旅行 忘年会 慶弔見舞金制度 1日2時間からOK 見学だけでも歓迎です!お気軽にお越しください。 0594-75-0302(月曜~金曜 8:30~17:30) 担当:事務 福本 お電話での問い合わせ・ご応募も受け付けております。 お仕事についての詳しい内容は、面接にて説明させていただきます。 働き方や不明点など、お気軽にお問合せ下さい。 |